Veranstaltung

Diversität spielt mit Blick auf die Fachkräftegewinnung und -sicherung eine immer wichtiger werdende Rolle. Zudem ist Diversität ein wichtiger Wettbewerbsfaktor, denn diverse Teams sind kreativer und erfolgreicher.

In dieser Veranstaltung werden wir anhand des INQA-Checks „Vielfaltsbewusster Betrieb“ den Fokus auf folgende Fragen legen:

Der INQA-Check wurde vom RKW Kompetenzzentrum in Kooperation mit sechs Partnerorganisationen entwickelt. Er unterstützt Unternehmen – insbesondere KMU – dabei, die Potenziale einer vielfältigen Belegschaft zu erkennen und zu nutzen. Das Instrument zeigt konkrete Handlungsfelder in Bezug auf die vielfältigen Blickwinkel und Fähigkeiten der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf und gibt mit anschaulichen Beispielen aus der Praxis Anregungen für die Umsetzung.

Konkret soll das Instrument Hinweise zur Ansprache, Rekrutierung und Integration von potenziellen Arbeitskräften wie beispielsweise Menschen mit Migrationshintergrund, mit Behinderung, älteren Menschen, Hochsensiblen oder auch Geflüchteten geben. Neben diesen “klassischen” Dimensionen von Diversity Management ist ein besonderes Merkmal des Checks aber auch, gezielt auf ein umfangreiches Bewusstsein für Vielfalt hinzuarbeiten – und zwar im gesamten Betrieb.

Unternehmensvertreterinnen und -vertreter sind herzlich eingeladen, im Rahmen der Veranstaltung ihren Blick für das Thema Diversity – mit dem Fokus Frauen/weibliche Fachkräfte mit Migrationshintergrund – zu schärfen und Einblicke in das Tool „Vielfaltsbewusster Betrieb“ zu erhalten. Die Veranstaltung bietet damit die Möglichkeit zu prüfen wo das eigene Unternehmen derzeit steht und welche weiteren Handlungsfelder möglich sind, zu beschreiten.

Bei der Veranstaltung werden Bildaufnahmen gemacht.
Der/die Veranstalter behält/behalten sich das Recht vor, diese in sämtlichen Publikationen unentgeltlich nutzen zu dürfen.
Ein Widerspruch ist dem/den Veranstalter/-n vor Ort mitzuteilen.